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宝安区将党管武装工作进行具体化与数字化,分门别类纳入宝安区绩效考评体系,对该项工作认识不清、执行不力的领导干部将无法通过相关述职以及年度考核。
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核心提示 2016年的宝安军民融合工作交出了一张漂亮的“成绩单”:在全国率先建成首个县区级国防教育评价体系、在全国率先组建民兵无人机侦查分队、在全国率先将征兵工作纳入征信系统、在全省率先组建“三战”分队、在全省首创“准新兵”役前集训……宝安以党管武装为核心、以科技拥军为抓手、以真抓实干为动力,“三套马车”共同发力开创了宝安一系列色彩亮丽的军民融合创新,为探索具有深圳特色的军民融合提供了新思路。
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军委训练管理部下发通知强调,开展此次活动是贯彻习主席强军兴军重大战略思想的基本要求,是落实依法治军从严治军基本方略的实际举措,是维护军队良好形象和声誉的有效抓手。
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3、制定出台宝安区贯彻《国防动员法》实施细则。
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坚持党管武装为核心 在贯彻与落实党和国家军民融合国家战略过程中,宝安区委针对国防建设提出了“六个纳入”:区委把党管武装纳入党的全面建设;纳入领导干部述职内容;国防动员纳入国民经济和社会发展“十三五”规划;国防教育经费纳入政府预算;国防动员落实情况纳入人大执法检查;党管武装纳入区绩效考核。