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南湖区将健全干部选育管用全链条,持续鲜明选人用人导向,更加优化领导班子结构功能,深化“两个担当”良性互动,突出打造高素质干部队伍。
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接下来,全区上下将进一步深刻领会全面加强“三支队伍”建设的重要内涵,扎实推动“三支队伍”建设各项任务高效完成,营造上下齐心、比学赶超的浓厚氛围,着力打造南湖区“三支队伍”建设工作新格局,为加快提升中心城区首位度注入磅礴的人才力量和智慧能量。
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目前,南湖区已聚焦今年重点任务,确定100项重点工作任务,并明确了各季度工作目标和工作举措,不断压实责任、凝聚合力,以目标管理、过程管控、结果导向、闭环推进工作落实。
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”王芳亲眼见证了南湖天地的“诞生与成长”,这其中倾注了她满满的情感和心血。
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南湖区将深入实施“人才强区”战略,以人才赋能新质生产力发展,加强战略人才力量建设,不断推动创新链产业链资金链人才链深度融合。
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王芳积极践行企业的“背包文化”,从南京来到嘉兴启动项目筹备,统筹各项工作。